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近日，公司举行了2014年度执业资格考试取证培训学习开班典礼，共有123名符合报考条件参加一级建造师、造价工程师和安全工程师报考的职工参加了典礼。举办执业资格考试取证培训学习班开班典礼在公司尚属首次，充分体现了公司对执业资格考试取证的重视。    据悉，为激发广大员工参加执业资格考试取证的积极性和主动性，鼓励员工多学、多考、多过，公司加大对员工考证取证的帮扶力度，人力资源部特别制定了《关于对获取执业资格证书人员进行奖励和对相关问题加强管理的实施办法》，对获取执业资格证书的员工给予高额奖励，充分显示了公司在

4月28日，第一项目经理部在山水润城项目部、大波村项目部、万科?魅力之城项目部组织全体管理人员及劳务班组长学习职业病防治知识。此次学习让大家了解职业病防治基本知识，提高职业病防治意识，预防职业病的发生，并让全体管理人员及劳务班组长充分认识职业病防治的重要性。为验证本次学习效果，现场还组织了对所有参加学习人员进行职业病防治知识考试。为本次学习，全面宣传了职业危害防护、如何履行职业病危害告知义务、预防职业病等法律法规知识，增强了现场作业人员自我保护意识，提高了职业健康管理人员业务水平，增强了公司的主体责任意识

4月25日上午10点，伴随着置地广场项目施工现场一阵喜庆的鞭炮声，由公司第三直管部承建的置地广场t2塔楼地下室共计2100平方米筏板浇筑工作圆满完成。     据悉，置地广场项目总建筑面积约22万平方米，本次多达3800方的大体积混凝土浇筑工作在项目部全体施工人员以及云南建投商品混凝土公司的鼎力协助下，夜以继日奋战60小时后圆满结束。侯骞/摄影  报道

4月28日上午8点30，公司内审末次会议在机关大会议室召开。公司党委书记陈云周、总经理杨少真、副总经理谭伟、工会主席彭云等领导出席会议，机关各部门负责人、受审核各单位经理、书记、执行项目经理，全体审核组成员参加会议，会议由质量部经理孙开祥主持。    会议通报了内审工作情况，对内审工作发现和存在的问题提出整改意见，并安排部署外审综合管理体系评审工作。就公司贯彻落实综合管理体系提出要求：一是夯实管理，要求公司各级管理人员认真学习、贯彻综合管理体系文件，掌握综合管理程序；二是提高工作质量，抓好日常工作，避免应

为加强公司领导班子及各部门管理人员对nc系统的了解和应用，4月24日信息中心在公司机关大会议室组织了nc系统应用培训。公司在昆班子成员和机关各部门管理人员58人参加培训。    本次培训由信息中心主任王娟主讲，在培训过程中，王娟结合项目实际例子，讲解了公司项目管理在nc系统中的应用、系统中如何实现五位一体管理、审核审批及报表查询等相关操作，同时根据公司目前情况，解析了nc系统目前推广的难点、不足之处以及系统应用的前景。最后呼吁公司各部门人员对nc系统实现标准化应用提出宝贵的建议。希望在各部门的支持与配合下