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为了化解矛盾纠纷,确保今年中秋、国庆两节前各项工作的稳定开展,8月12日下午,公司信访维稳办公室、综合治理办公室到第十五直管项目部对职工工资、农民工工资等发放情况工作进行了排查指导工作。
针对两节前矛盾纠纷的重点问题,信访维稳办指出,要加大排查力度,按照“排查得早、发现得早、控制得住、解决得好”的原则,对各种矛盾纠纷、信访问题及苗头隐患等情况动态,排查到位,全面掌握,对存在的隐患情况记录在案,不留死角。对排查出的问题,逐一进行调处化解,能够解决的,及时进行解决;不能马上解决的,制定解决的方案,明确解决时限和责任人,使排查出的问题能得到妥善处置。同时要防控到位,严格按照矛盾纠纷和不安定因素排查调处与防范控制相结合的工作机制,防止矛盾纠纷扩大升级。
倪江丽 报道/摄影